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介绍:就我所在的细分部门来说,团队氛围非常棒,日常工作基本围绕项目进行,也会有帮助处理报告业务的,顾问们也很愿意培养和帮助实习生。...

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sea | 2019-01-22 | 阅读(62) | 评论(67)
说是深圳的立信现在很多部门都后来者居上,博士部和章部是之前,现在是好几大部门并立,只不过还是博士部最大,项目好,活好做,类型多,收入最高,就是有些发的钱不太明晰,反正总额相比较还是不少,不像有些所项目差,活难做,累死还拿的少。【阅读全文】
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tag | 2019-01-22 | 阅读(315) | 评论(266)
我在10月的时候投的上海立信会计师事务所的审计助理(实习生)的职位,立信在10月的时候给我打了第一个电话,问了我三个问题(11月12月有空吗?能接受长期出差吗?有笔记本吗?),然后让我等通知。【阅读全文】
egc | 2019-01-22 | 阅读(396) | 评论(476)
11月4号收到笔试链接,笔试好像也是外包出去,据说跟公务员行测差不多。【阅读全文】
4tk | 2019-01-22 | 阅读(124) | 评论(211)
有的时候项目方案的预期目标发挥程度也会受具体实施的影响。【阅读全文】
y5n | 2019-01-22 | 阅读(247) | 评论(313)
展示是15分钟讲做的ppt,然后5分钟提问,问题是根据ppt内容来的,问题也还是有点难度。【阅读全文】
5ja | 2019-01-21 | 阅读(916) | 评论(593)
不同于四大对校招的巨额投入,翰威特和美世都是这两三年才开始正式建设国内的校招通道,在经验上确实缺乏,按照人力资源的话讲,没有投入足够精力在目标大学生群体中打造良好的雇主品牌印象,但是Hewitt是一家优秀的人力资源管理咨询公司,这一点是毋容置疑的。【阅读全文】
c3m | 2019-01-21 | 阅读(172) | 评论(424)
怎么说呢就是,祝大家都能拿到心仪的offer【阅读全文】
rt4 | 2019-01-21 | 阅读(28) | 评论(282)
pwc的XV是上海所deals调剂的,据内部人士说今年疯狂扩招(招了70几个),然后两年轮岗,忙季审计,淡季dealstaxra可以轮。【阅读全文】
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agn | 2019-01-21 | 阅读(512) | 评论(97)
等正式入所,你们就会发现,你最终去工作的部门并不一定是你实习的部门,因为你实习的部门虽然推荐了你去面试,但是你并没有优秀到部门经理直接要求你加入本部门(部门经理在新进员工入所时有权利直接挑人),所以如果,你实习的部门就是你夏天入所后工作的部门,那么恭喜你,部门里面大多数经理对你都挺满意,你们是被认为优秀的,有潜质的员工,加油干吧。【阅读全文】
ce2 | 2019-01-20 | 阅读(506) | 评论(243)
咨询君:其实我们都挺好奇在咨询行公司上班,它的晋升机制是什么样的?Clara,能就这方面给我们讲一讲吗?▲Clara:以埃森哲为例吧,关于晋升,当你刚进入公司的时候会从分析员做起,在2-3年后晋升为顾问,之后的3-4年可能会晋升为经理,再过3-4年可能会成为高级经理也就是总监。【阅读全文】
wdo | 2019-01-20 | 阅读(850) | 评论(549)
觉得自己提的问题,没有体现研究生的水平。【阅读全文】
3lr | 2019-01-20 | 阅读(584) | 评论(547)
于是乎,有以下猜想:Panel面时,已经被分到的组就被待定,然后Panel面只是随便聊下。【阅读全文】
w3b | 2019-01-20 | 阅读(986) | 评论(771)
Case1,一家公司业务是在一些地下停车场租一些地皮,这些地皮放上充电箱,可供电动汽车插电,讲一讲他的商业模式。【阅读全文】
as2 | 2019-01-19 | 阅读(154) | 评论(649)
LZ个人感觉OCC是一家低调但挺不错的公司,官网上有很多它家的report可以下载阅读,招聘流程中HR态度非常好,面官小姐姐的英文非常非常好听,想进入还是有难度。【阅读全文】
q2g | 2019-01-19 | 阅读(185) | 评论(207)
具体笔经放在附件。【阅读全文】
共5页

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